Circolari e Avvisi home page

Decreto costituzione GLI - Gruppo di Lavoro per l’Inclusività - a.s. 2019.20

Circolare n. 50

 Prot. 6093/07/06                                                                             Agropoli, 04.10.2019

 Ai Sigg. docenti

                                                                                  

                                                                       Ai docenti

                                                                       Mantione Angelo

                                                                       Passaro Patrizia

                                                                       Santarsiero Maria Rosaria

                                                                      

                                                                       All’assistente amministrativo

                                                                       Lancellotti Gennaro

                                                          

                                                                       Al DSGA

                                                                       All'Albo

                                                                      

Oggetto: Decreto costituzione GLI - Gruppo di Lavoro per l’Inclusività - a.s. 2019.20

 

IL DIRIGENTE SCOLASTICO

Vista la delibera del Collegio Docenti n. 2 del 10.09.2019;

Viste le candidature presentate dai docenti

DECRETA

è costituito il GLI - Gruppo di Lavoro per l’inclusività - per l’a.s. 2019.20 - come segue:

  • Vassallo Anna – Dirigente Scolastico che presiede
  • Santarsiero Maria Rosaria – docente con funzioni di coordinamento delle attività
  • Passaro Patrizia – docente di sostegno
  • Mantione Angelo – docente

Secondo quanto previsto dal Decreto Legislativo 66/2017, il GLI sarà integrato per alcune attività da un assistente amministrativo, nello specifico, Lancellotti Gennaro e da referenti dell'ASL/SA3, del Piano di Zona e dell'Ente Locale.

 

IL GLI svolge le seguenti funzioni:

  1. rilevazione dei BES presenti nella scuola;
  2. raccolta e documentazione degli interventi didattico-educativi posti in essere anche in funzione di azioni di apprendimento organizzativo in rete tra scuole e/o in rapporto con azioni strategiche dell’Amministrazione;
  3. supporto all’elaborazione dei Piani Didattici Personalizzati e dei PEI;
  4.  focus/confronto sui casi, consulenza e supporto ai colleghi sulle strategie/metodologie di gestione delle classi;
  5. rilevazione, monitoraggio e valutazione del livello di inclusività della scuola con predisposizione di appositi strumenti;
  6. proposte per la formazione del personale della scuola e delle famiglie;
  7. proposte per l'acquisto di sussidi e strumenti;
  8. raccolta e coordinamento delle proposte formulate dai singoli GLH Operativi sulla base delle effettive esigenze, ai sensi dell’art. 1, c. 605, lettera b, della legge 296/2006, tradotte in sede di definizione del PEI come stabilito dall'art. 10 comma 5 della Legge 30 luglio 2010 n. 122 ;
  9.  elaborazione di una proposta di Piano Annuale per l’Inclusività riferito a tutti gli alunni con BES, da redigere al termine di ogni anno scolastico (entro il mese di Giugno).

A tale scopo, il Gruppo procederà ad un’analisi delle criticità e dei punti di forza degli interventi di inclusione scolastica operati nell’anno appena trascorso e formulerà un’ipotesi globale di utilizzo funzionale delle risorse specifiche, istituzionali e non, per incrementare il livello di inclusività generale della scuola nell’anno successivo.

 

                                                                                                                                   Il Dirigente Scolastico

Dott.ssa Anna Vassallo

(Firma autografa sostituita a mezzo stampa

ai sensi e per gli effetti dell’art.3 comma 2 D.Lgs n. 39/1993)